Les organisations syndicales du personnel communal de la ville de Bagnolet dénoncent une politique des ressources humaines dégradée. Depuis 2020, c’est le maire en personne qui est chargé du personnel, ceci explique-t-il cela?
Le conseil de territoire d’Est Ensemble du mardi 24 septembre a effectué un bilan de la mise en place de la régie publique de l’eau . A cette occasion, Julie Lefebvre, première Vice-présidente, a salué l’immense travail réalisé.
Outre la mise en minorité du maire, il y a quelques leçons à tirer du dernier conseil municipal. La violence des débats qui alimente le dégoût de la politique, le délitement du groupe du maire, l’effacement de l’ancienne opposition.
Le déni du maire a fait long feu. Répondant à une question de Jean-Claude Oliva, le secrétariat général de la ville indique que la cuisine a bien été mise à l’arrêt durant une semaine suite à une injonction de travaux de nettoyage d’urgence de la part des services préfectoraux, après une inspection le 5 février 2025. Nous demandons toujours la publication du rapport de la Direction Départementale de la Protection des Populations. Ci-dessous les questions, les réponses et nos commentaires.
Au conseil municipal de Bagnolet, le maire a présenté quatre délibérations pour démettre les adjointes qui ont voté contre le budget et sept délibérations pour les remplacer dans différents organismes. Mais il a été battu sur toute la ligne: toutes ses délibérations ont été rejetées par 18 voix contre, 7 abstentions et seulement 14 pour! Un maire qui est mis en minorité sur onze délibérations successives (un record!) devrait en tirer les conclusions et démissionner. Ci-dessous les interventions des élu.e.s de notre groupe.
Deuxième collectivité à sortir du syndicat des eaux d’Ile-de-France, la régie diversifie son approvisionnement. Par Benoit Collet dans Le Nouvel Economiste.